作业中怕遇上的就是受伤，不只耽误时间，并且后续的费用支付报销也难。这儿给我们供给一篇工伤保险小贴士，罗列一些我们可能想要了解的相关信息。
　　工伤产生后，想要及时享受工伤保险基金支付的待遇需求怎么办？需求满意什么条件？
　　（1）首要底子的就是单位为其交纳工伤保险费；
　　（2）要经过工伤确认，对于没有许多钱支付医疗费的人，在产生工伤后，要及时进行工伤确认，这样也能早一点享受工伤保险基金支付的待遇；
　　（3）在签订服务协议的医疗组织治疗工伤的（情况紧急时可以先到就近的医疗组织急救）；
　　（4）需转统筹区域以外就医的，须在本区域社保局填写《xx市工伤职工转院转诊申请表》，经社会保险经办组织赞同赞同；
　　（5）工伤确认单位与缴费单位须一起。
　　此外，工伤保险基金可以支付的包括：
　　（1）治疗工伤的医疗费和恢复费用；
　　（2）住院伙食补助费；
　　（3）到统筹以外就医的交通食宿费；
　　（4）装置配备伤残辅佐用具所需的费用；
　　（5）日子不能自理的，经劳动才能判定委员会确认的日子费；
　　（6）一次性伤残补助金和一至四级职工按月收取的伤残补助；
　　（7）终止或许革除劳动合一起，应当享受的一次性医疗补助金；
　　（8）因工去世的，其遗属收取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工去世补助金； 　　（9）劳动才能判定费。
　　要注意的是在进行工伤确守时，首要要供给与作业单位的劳动证明，与单位存在劳动联络是确认工伤的条件和根底，否则就不存在工伤。一般来说，可以直接证明的就是劳动合同，但有一些在工地作业的并没有签订劳动合同，这时候就要搜集可以证明和作业单位存在劳动联络的证明，例如：发放工资的记载、用人单位发放的作业证、同事的证词等等。
　　其次，就是构成工伤的证明，工伤是在作业时间和作业场所内因作业原因遭到的事端损害，并不所有的损害都是工伤，要证明是工伤，那么作业时间前后在作业场所内从事与作业有关的预备性或许收尾性作业遭到事端损害的相关根据就很重要了，因为这是证明我们工伤有力的根据。例如：提交公安机关的证明、法院的判决书或许其他证明、提交医疗组织的抢救证明、提交民政部分或许其他相关部分的证明等。
        文章源自：http://www.gdhongkelawyer.com