市场部工作计划(行政部关键绩效考核指标)

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市场部工作计划(行政部关键绩效考核指标)

时间:2021-07-14 16:29:24 阅读:242

公司召开2021年市场开拓工作会议

12月31日,公司召开2021年市场开拓工作会议,总结2020年国际国内市场开拓工作,分析形势,部署2021年市场开拓工作。

公司党委书记、董事长冯军出席会议并讲话,公司总经理、副董事长、党委副书记熊勇主持会议。总公司领导、李、白、黄明兴、陆、等公司高层出席会议。

会上,公司副总经理朱海燕汇报了国内市场发展情况,国际业务部和市场投资部总结部署了国际国内市场发展工作,5家子公司和区域市场部汇报了2020年市场发展工作、存在的问题和2021年工作计划。

2020年,在中国能建集团有限公司的指导下,公司市场开发工作面临激烈的市场竞争,克服疫情的不利影响,创新业务模式,抢占传统市场,市场开发逆势而上,签约质量明显提高,战略市场全面突破,传统项目继续领先,区域市场逐步发挥实力,取得丰硕成果,为公司优质发展奠定了坚实基础。

冯军指出,市场开发的高目标也是对市场开发人才能力和素质的高要求。要提高市场开发人员的整体能力和素质,加大培训力度,不断提高市场开发人员的开拓精神、专业素质和风险意识,建设一支精通项目管理、熟悉业务运营、善于公关协调的市场开发团队。要深入研究新形势下REPC、TOD、ABO综合区的发展模式,加强其他类型项目的人才储备,为提高市场开发质量奠定人才基础。要树立全体员工的市场开发意识,完善市场开发全过程的激励约束机制,充分调动全体员工在市场开发中的积极性和主动性,为市场做大做强奠定坚实基础。

下午,市场开发系统围绕2021年市场开发工作进行了深入探讨。

公司相关职能部门负责人、下属单位负责人、市场开发主管领导、市场开发部门负责人、区域营销部门负责人参加会议。

正文:吴小芸

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