中石化新余公司开展综合培训课程，提高员工综合业务能力

为了有效提高公文理论素养和专业水平，增强履职能力，提高工作效率。近日，中石化新余公司组织了第一阶段综合岗位培训，培训学员20余人，包括公文收发员、合同管理员、通讯员、各部门、县(区)分公司、油库信息管理员等。

培训分为五个课程。一是解释各县(油库)及政府部门OA收发文件，规范公文处理及注意事项；二是讲解了合同管理信息系统的标准化操作，讲解了日常合同工作中遇到的问题，进一步加强了各部门兼职管理员合同工作的严谨性和规范性；三是讲解公文和政府信息的写作，以优秀的政府信息和年度工作报告作为参考逐一讲解，有效提高各部门通讯员的写作能力和文稿通过率；四是以网络安全宣传周为契机，观看网络安全宣传视频，了解相关网络安全事件，加强网络安全管理。最后，为了保证本次培训的质量，达到以考促学的目的，在课程培训结束后，组织学员参加培训考试。(詹玉玺)

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