VR可降低风险并提高操作员安全性
因为工作场所每天都在变化，昨天的安全并不代表今天的安全。因此，像 Skanska这样的公司如何帮助他们的员工提高安全意识，避免潜在风险呢？因此， Skanska与 OutHere公司，一个有创意的 VR和 AR公司合作，将基于 Unity的 VR体验应用到它的标准员工安全计划中，帮助他们达到目标。
沉浸式VR可提高建筑工地的安全性
与瑞典 Skanska (世界第五大建筑公司)合作， OutHere为 Skanska的员工安全培训项目开发了高度真实的虚拟现实场景。OutHere致力于创造独特的沉浸式体验源于他们对创新和技术的深刻体验和热情，每天他们都在自我挑战，寻找 VR和 AR能真正改变人们生活的神奇时刻。这个团队的业绩涵盖了屡获殊荣的 VR项目，这些产品是为全球品牌打造的，比如沃尔沃汽车，锐步，迪奥，一加和富士华等等。
成果：
提高工人对工作危害的意识
通过创建更安全的工作场所减少事故
提高工人的生产力
创意合作伙伴深深植根于Unity和VR
Skanska发现 OutHere是在考虑通过其合作伙伴把 VR沉浸式安全方案纳入其标准的一天培训项目中。它是一家天赋异禀的小型创意工作室，在众多竞争中脱颖而出。奥特赫尔在设计和提供各种电影、3D动画和 VR/AR体验方面有着丰富的经验。
从2013年开始， Peder Sandqvist, Filippos Arvanitakis和 Martin Krafft三人就开始合作，从那以后， Peder Sandqvist, Filippos Arvanitakis和 Martin Krafft共同创建了这个全球知名的 VR项目，包括在 Unity内制作实时 VR。在加入 OutHere之前，公司的客户总监 Linda Grådal 管理他自己的电影制作公司，在其中， Unity完成了许多高端实时 VR/AR项目。这两位专家使得 OutHere成为 Skanska项目的首选。
Krafft 表示：“Unity 一直位于 VR/AR 科技的最前沿，为我们提供了许多实现愿景的机会。作为内容创建者，Unity 给我们提供了太多便利。它易于使用，并且在团队需要增加新成员时，很容易就能找到会使用 Unity 的人。凭借 Unity，我们的想法可以快速转化为独特的、能直接与心灵直接对话‘鲜活的’虚拟世界。”
Unity已经正在逐步实现为所有人提供惊艳的全平台3D内容。Skanska在该项目中有一个非常人性化的目标：减少事故和建立更安全的建筑工地。尽管他们也采用了很多传统的培训安全意识的方法，虚拟现实技术却为他们提供了与员工沟通的新途径。
Skanska公司的Step into Safety & Leadership Developer项目组长Tania Sjöberg表示：“我们希望为员工提供一种可以从根本上改变他们行为的新型培训。填写选择题形式的表格或听演讲是一个好的开端，但不能触及他们更深层次的东西，而这才是能真正引发行为改变的动因。但VR可以做到这一点，因为您可以将参与者置于模拟环境中，而不会危及他们的生命。采用VR的这个决定将行为科学与VR技术联系起来，使实现持久的行为改变成为可能。”
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