众所周知，从事IT工作对年龄要求很高，年龄大了可能很难继续从事开发工作。根据国内专业规划师对行业的观察，得出的结论是，对于老程序员来说，主要有三种方式：管理、创业和继续写程序。让我们看看，老程序员有什么选择?”“35岁程序员的职业生涯”

　　1辞职创业吧

有很多程序员，至少在技术上已经有了相当的资本。但是，像管理一样，除了技术之外，你还缺少很多东西：比如管理经验，比如人脉，比如营销等等。这比简单地求助于管理更困难、更危险。因此，程序员通常很难创业，这就是为什么。

　　2促销管理

最重要的是管理者的选择。原因是中国目前的工作环境使得雇主通常不需要资深程序员。再说，你又老又有经验，谁不让你带人?然而，这件看似自然的事情也并非易事：程序员大多不善于交际，管理层是总经理，管理层也需要大量的知识，因此，一个人不仅可以用技术资本来管理，是否有可能从单纯的编写程序转为管理人员，还有一个很大的问号。在向阳的职业生涯中，这是过去程序员咨询案例中常见的客户问题。

　　三。提高技术，持续发展

主要的出路是继续写程序，但在这种情况下，国内企业基本没人愿意，还有n多个竞争要求低的年轻人在等着，谁要你写程序?40多岁和50多岁的人还在写程序，30多岁的人刚刚进入商界。因此，如何提高你的发展技能是关键。其实，从事多年开发工作的程序员应该参加专业培训课程，这样才能不断接触新的知识和技能，不断提高自己的工作不会失业! 以上是对老程序员出路的介绍。程序员应该尽早规划和准备自己的职业生涯，找到出路。他们想靠自己的技能过活，而不是靠好的技能和更多的工作经验。一方面要坚持自己的方向，比如一直玩游戏，一直做网络，一直做运维等等。为了向一个方向积累，其他方向的工作基本上被忽略了。另一方面，要注重行业经验的积累，努力掌握整个行业的动态和细节。 文章来源：http://www.zbitedu.com.cn/hyxw/5249.html